换届策划书(组织部换届策划书)

周记小编17972023-10-28 05:50:30

在这个信息爆炸的时代,了解换届策划书和组织部换届策划书的重要性不言而喻。本文将为您带来全面的解读,助您在这个领域中游刃有余。

换届策划书(组织部换届策划书)

学生会竞选策划书

学生会竞选策划书(精选6篇)

时光在流逝,从不来停歇,一段时间的工作已经告一段落,我们的工作又将迎来新的任务和目标,是不是需要好好写一份策划书呢?相信许多人会觉得策划书很难写吧,下面是我为大家收集的学生会竞选策划书,希望能够帮助到大家。

学生会竞选策划书篇1

一、活动背景

在以往的学生工作中,我院团总支学生会发挥了积极作用,取得了卓越的成绩。为了进一步加强团总支学生会的组织管理,大胆起用新人,为我院团总支学生会注入新鲜的血液,我院将于20xx年X月X日举行继续教育学院第七届团总支学生会换届竞选大会。

换届策划书(组织部换届策划书)

二、活动宗旨

团总支学生会由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成,以为学生服务、促进学生与教师沟通,积极响应学校号召,展开各项活动,为本院学生锻炼自己、发挥才能,提供充裕的机会,且顺利起到“传、帮、带”作用为宗旨。继续教育学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用,整合力量,再创辉煌?新一届团委学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨,创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前六届团总支学生会做了大量的工作,也取得了巨大的成就,这对于后来者既是压力,更是一种动力。相信充满责任感与荣誉感的新一届团总支学生会成员将各尽所能,使学生会的工作更上一层楼。带着希望与梦想,无限风光在将来。

三、活动目的

为进一步加强学院学生干部的队伍建设,充分发挥学生干部的先锋模范作用,同时进一步加强学生干部选拔工作的民主化、科学化建设,及时为学生干部的队伍补充新生力量,学院特举行团总支学生会换届选举。

四、活动时间地点

换届策划书(组织部换届策划书)

待定

五、主办单位

继续教育学院第六届团总支学生会

六、活动对象

继续教育学院团总支学生会成员及各班级优秀个人

七、评选委员会成员

1、继续教育学院院领导

2、继续教育学院团总支学生会代表

3、继续教育学院各班级学生、班干代表

八、竞选内容

本次选举产生团总支书记1名,学生会主席1名,主席团成员(副主席、副书记)6名以及团总支学生会各部门部长13名,副部长若干(具体各部门人数安排可有浮动)。

九、报名条件

1、热爱祖国,拥护党的基本路线,坚持四项基本原则,热爱学校,关心集体,严格遵守国家的法律法规和校规校纪。

2、热爱学生会工作,热心服务同学,具有强烈的责任感和事业心,具有良好的团队意识和团结协作意识,具备较强的创新能力。

3、学习态度端正,学习成绩优良,综合排名原则上在年级专业前50%,热爱所学专业,勤奋好学,勇于探索。

4、工作态度积极主动,工作作风稳健,细心、耐心、亲和力强;办事公正,实事求是,讲求实效,组织纪律性强,有较强的集体荣誉感。

5、勤奋务实,敢干吃苦,不畏艰难,勤于思考,勇于创新,能出主意、想办法积极有效地解决工作中面临的困难。

报名时间:20xx年3月20日——20xx年3月28日

报名方式:领取《竞选报名表》,按规定时间上交。

报名地点:学生会成员报名至各部长、主席团处,其余同学报名至各班班长处。

流程:(分为一、主席团部长竞选和二、副部长竞选)

1、竞选者竞选演讲

竞选者竞选演讲时间控制在三分钟以内,主要介绍自身情况、工作思路、方法以及对今后工作的设想。

2、竞选者回答问题

竞选者需要回答评委会成员的提问,回答问题环节各限制在一分钟以内。

3、评选委员会成员评分

评选委员会成员根据竞选者的竞选演讲及回答问题的现场表现对竞选者进行评分。最终得分包括领导评分一票占10分,学生会代表评分一票占5分,各班学生代表评分一票占一分,最后累计票数。

4、公示选举结果

公示时间:待定

学生会竞选策划书篇2

在xxxx届学生会任期即将届满之际,为选拔出品学兼优的新一届学生会干部,顺利完成学生干部的新老交替,充分发挥学生会团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务的职能,特制定本方案如下。

一、换届选举时间地点

时间:xxx年4月

地点:学术报告厅

二、参选范围

全体初一、初二学生均可参与竞选(其中初一学生可竞选副部长职务)。

三、职位设置

学生会下设秘书处、学习部、宣传部、自律部、生活部、体育部。

学生会主席、副主席及秘书处处长组成学生会主席团。

各岗位职数如下:

主席1名,副主席2名,秘书长1名、副秘书长2名,宣传部长1名、副部长2名,学习部长1名、副部长2名,宣传部长1名、副部长2名,自律部长1名、副部长2名,生活部长1名,副部长2名,体育部长1名,副部长2名。各部干事若干。

四、各岗位职责

1主席团:

(1)直接对团委学生会负责。全面负责各项工作,对学校下达的工作,根据本校具体情况,进行科学合理的安排并予以监督工作贯彻和实施。

(2)负责学生会各种规章制度、年度学生会工作计划、校内大型学生活动的方案的制订、实施和总结。

(3)负责上级精神的传达和贯彻,且定期向上级组织汇报工作。

(4)对学生会各部干部工作情况、工作态度及**情况进行监督,并向团委提交各部人员调整及任免建议,抓好学生会的自身建设,贯彻民主集中制,重点问题集体讨论确定。

(5)对各部主要职能明确分工,督促部长做好本部的工作。

(6)按时完成学校领导交办的其它工作任务。

2主席:在学校团委的领导下,全面负责组织学生会各项工作,了解掌握各部门工作情况并提出意见和要求,以保证工作的顺利展开,主持主席团会议,组织召开学生会干部例会。

3副主席:支持主席负责学生会全面工作,负责起草制定团委学生会各项工作计划、方案、制度,贯彻落实上级精神,做好每学期团日活动计划方案。落实并实施。分管协调各部门工作。

4秘书处:

(1)管理并安排秘书处值班工作并负责学生会例会考评工作,

(2)协调学生会各部门的关系,并对各部门进行考评。

(3)负责学生会的信息传达、完善学生会各项制度等工作。

(4)负责学生会文稿及档案的管理及其他工作。

5宣传部:

(1)以海报、橱窗、学生刊物的形式宣传介绍学生会各项大型活动。

(2)举办各种具有一定思想性和教育意义的宣传活动。

(3)负责组织学生投稿,积极组织学生参加各种征文活动。

(4)及时将校内有关活动动态上传团委。

另:为配合学校电视台的发展,现在宣传部中设置记者团。记者团内部独立设置记者团团长1名,总体负责记者团的工作。同时,设置新闻部部长一名,摄影部部长一名,干事若干。选拔热爱写作,热爱摄影,擅长影片剪辑处理的学生加入,学校将聘请专家对记者团成员进行相关业务培训。

6学习部:

(1)以浓厚校园学习氛围为宗旨,结合时代特点,协助举办包括辩论赛、演讲比赛等在内的各种学术活动。

(2)负责升旗仪式《每周古名言》、《每周英语名言》、《读书心得》的整理工作。

(3)负责学校书吧的日常管理维护工作。

7自律部:

(1)负责全校大型活动的纪律维持以及督促学生的文明行为养成。

(2)负责学生团员、少先队员佩带团徽、红领巾、队徽的检查情况。

(3)协助搞好校园精神文明建设工作。

8生活部:

(1)负责协助校医检查班级卫生情况和眼保健操情况。

(2)负责协助值班老师组织中午各班学生在校就餐秩序。

(3)协助学习部成员进行书吧的日常维护。

9体育部:

(1)负责组织协调相关学生体育活动。

(2)负责每周升旗仪式的组织和协调工作。

五、工作原则和干部任职资格

学生干部任用原则:有利于服务学生相结合的原则。

学生干部选拔原则:坚持公开、公平、公正的原则。

候选人必须具备如下条件:

1思想政治进步,品德高尚,符合中学生身份,没有违法**行为;

2服从学校安排,一切从大局出发,具有认真负责的工作态度和较高的工作热情;

3具有较强的工作能力和创新意识,能够独立开展学生工作,具有学生干部工作经验;

4学期综合评定在班级的前50%;

5具有较好的'群众基础和较高的威信。

学生会竞选策划书篇3

按照校学生会发展要求,本学年度各部门部长组成人员竞聘拟于20xx年6月下旬实施,现将有关安排公布如下:

一、竞聘原则

公开、公平、公正,择优录取,宁缺毋滥。

二、竞聘岗位

办公室:主任1名,副主任3名;

学习部:部长1名,副部长2名;

体育部:部长1名,副部长3名;

文娱部:部长1名,副部长3名;

宣传部:部长1名,副部长3名;

视觉传达部:部长1名,副部长2名;

网络技术部:部长1名,副部长2名;

外联部:部长1名,副部长3名;

权益保障部:部长1名,副部长3名。

云龙校区联络办公室:主任1名,副主任3名;

三、报名条件

1我校全日制本科在读学生;

2校学生会干事,在岗工作时间不少于两学期;

3思想政治素质过硬,有大局意识;

4富有**,敢于创新,有较强的语言文字功底和执行力;

5遵守校纪校规,尊敬师长,团结同学;

6成绩优秀,德育、智育成绩均在班级前60%,热心于学生组织工作,愿意为同学服务。

四、竞聘程序

竞聘过程分为资格审查、面试、校内考察、公示和校团委发文公布名单等五个步骤。

资格审查:

1由xx级主席团成员、xx级主席团成员、部分部长(xx级部长)代表组成资格审查委员会,对有意向参与竞聘同学提交的材料进行初审;

2综合考虑候选人个体发展和团队影响力等因素,对于申报条件不满足报名条件的候选人取消报名资格(有特殊情况,如某方面专长特别突出的同学,提交校团委讨论其报名资格)。

面试:

评委讨论决定,采用结构化面试、无领导小组讨论、情景面试中的一种方式进行,面试规则提前一天通知。

校内考察:

校团委和校学生会xx级、xx级主席团成员协商,根据所交材料、面试环节的综合表现,确定进入考察环节人选,组成考察小组,深入考察人选宿舍、班级、学院进行思想品德素质表现全方位考察。

校内公示:

依据考察结果,向全校公示拟录用名单,公示期间接受对拟录用人员不符合报名条件的情况反应,一经查实,将不予任用。

发文公布:

校团委正式发文公布名单。

五、时间安排

1提交报名表:6月20日(周五)晚18:00前有意向参与竞聘的同学将报名表交至校学生会各校区办公室。

泉山校区:大学生活动中心四楼校会办公室

云龙校区:云龙大学生活动中心

贾汪校区:教四楼202xx分会办公室

2面试时间:另行通知。

学生会竞选策划书篇4

一、活动背景

为保障管理系学生会工作的连续性,培养一批高素质、高水平的学生会干部,更好的贯彻落实学院的指示精神,充分发挥学生会的自主职能,大力促进校园文化建设,本着“公平、公正、公开”的原则,院部决定进行新一届学生会主席选举工作。

二、活动目的

选举培养新的院学生会主席,带领个部长充分发挥团干部作用,增强我校组织的凝聚力,推动团组织工作活动。

三、活动对象

院学生会干部

四、活动主题

交流合作构建和谐校园

五、活动时间

20XX年10月15号晚七点

六、活动地点

江苏财经职业技术学院图书馆二楼报告厅

七、活动准备

场地布置、桌椅、横幅、矿泉水、请柬(各位领导、老师、主席、部长)、到场嘉宾姓名卡(由办公室负责)、策划的完成、人员分工(组织部完成)、PPT和请柬及到场嘉宾名单由宣传部完成、活动所需物品、请柬制作和会场布置由青年志愿者完成。

八、活动流程

1、主持人讲话:介绍各位嘉宾并宣布竞选开始

2、竞选者自我介绍(3—5分钟,形式不定)

3、学校领导讲话

4、学生会主席讲话学员代表讲话

5、交流开始,部分领导退场

6、开始无计名制投票

7、当场统计票数

8、宣布结果

九、经费预算

横幅、请柬、嘉宾卡共30元矿泉水30元总计60元

十、注意事项

1、选举工作必须慎重,各部门成员必须到时参加,到会成员进行签到(本人签到方才有效)。

2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则,不得进行私下拉票等行为,一经发现必严肃处理。

3、若对本次选举有意见者,可当场提出或者向主席团提出意见与建议。对提出者给予必要的奖励(意见必须是具有可行性)。

4、保持会场安静,散场时个人捡起周围垃圾,现场注意安全。

学生会竞选策划书篇5

一、前言:

班团干是一个班级的主心骨,关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下,20××级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始,也意味着××届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接,我班决定开班级会议,进行换届选举。

二、换届目的:

本着“公开、公平、公正”的原则,选举产生新一届的班团干,让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中,让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更大的成绩,创造更加辉煌的未来。

三、换届时间及地点:

时间:20××年9月8日星期四上午8:00—10:00

地点:待定

四、竞选职务:

班长:1名副班长:1名团支书:1名组织委员:1名

生活委员:1名学习委员:1名劳动委员:1名

文娱委员:2名宣传委员:1名纪检委员:1名

体育委员:1名心理委员:1名

五、竞选流程:

1)前期工作:

1、宣传小组:向同学们发布班团干换届通知,制作班会PPT。

2、生劳小组:准备好选票,申请场地及多媒体设备。

3、组织小组:邀请嘉宾,确定主持人,组织好报名工作。

4、意见小组:提供两名组员作为收票员,两名普通同学为监票员。

5、文娱小组:提供一名组员作为唱票员,一名为计票员。

6、纪检小组:负责维持现场秩序,登记到场人员名单。

7:体育小组:打印策划书及职位卡纸张。

8:学习委员:写出竞选细则及注意事项,做成PPT。

9:班长、副班长、团支书:全面负责此次工作。

2)选举过程:

1、主持人讲话,介绍到场嘉宾,宣布竞选开始并且播放竞选规则。

2、原班团干上讲台前,站成一行并且将职位卡举在手中,竞选的同学选择有意竞选的职务,站在原班团干身后。

3、待确定全部要竞选的同学到位后,将名单确定,按照班长—副班长—团支书—组织委员—学习委员—生活委员—劳动委员—文娱委员—宣传委员—心理委员—纪检委员分为竞选小组。

4、上台演讲(如:竞选班长,竞选班长的小组全体站在讲台旁,其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲(每人演讲时间不超过4分钟),全小组演讲完后,全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票,票数最高者获得该职位,依此类推。)

3)后期工作:

1、将选出名单由班长交到院里,经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。

2、撰写活动总结,吸取经验教训。

3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。

4、向班级公布竞选结果,并且准备进行干部交流会。

六、经费预算:

矿泉水5瓶x1元=5元印刷费用=4元

合计:9元

七、注意事项:

1、做好通知和宣传工作,务必让全班同学知道选举规则、时间及地点。

2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。

学生会竞选策划书篇6

一、活动目的

此次竞选演讲目的在于学生会主席团成员与各部门负责人进行公开选拔,也为学生会14级全体学生干部提供一个可更全方位地展示自我、提升自我、完善自我的平台。

二、活动时间

预定20xx年12月1日(17:30-21:00)

三、活动地点

一教1-108A

四、参选人员

院学生会全体成员

五、评委团

学工部老师、各系书记、主席团成员、各系部主席

六、前期准备

1、场地确定于一教1-108A。

2、各项物质于11月29日前筹备到位。

3、会场布置与现场音响设备的调试于12月1日中午13:30前完成。

4、宣传部负责出海报,在11月17日前贴出。 5、外联部负责采购所需物品,办公室负责文印。注:现场布置(勤工助学部女生部男生部)

现场摄影(宣传部)

七、竞选流程

1.学生会全体成员提前20分钟入场

2.由风纪部与办公室组织安排座位

3.开场时主持人向在场人员简要介绍评委成员、竞选流程与注意事项等相关内容。

4.由学生工作部邓部长宣布院学生会竞职演讲正式开始。

5.演讲顺序(由办公室拟定)

6.演讲完毕

7.由学工部领导宣布竞职演讲成功结束

八、后期工作

1.劳卫部生活部心理信息部负责会场后期打扫卫生工作

2.宣传部负责公布主席以及部长名单,并制作海报放置各教学楼公告栏位置。

3.宣传部将摄影照片制作成照片墙样式挂至院学生会办公室

九、所需物资

以上合计680元(因怕与实际有误差,故增添120元以做备用)

预计需要800元

十、应急方案

1.保持通行道及安全出口随时畅通,预防突发事件发生。

2.突遇停电现象,稳定观众情绪,并听从学工部老师安排。

3.突遇演讲过激等情况,由院学生主席负责调理工作。

4.出现会场纪律混乱,起哄等现象风纪部需及时制止。

5.演讲完毕后,由风纪部与办公室组织有序退场,预防挤伤,踩伤等问题。

附;部门负责人联系方式;

主席团联系方式

附;竞选职务名额,以及要求竞选职务

1、学生会主席4人,主席助理1人。

2、办公室主任1人,副主任2人,考评主任1人。

3、学习部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

4、劳卫部部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

5、文体部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

6、风纪部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

7、男生部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

8、女生部部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

9、外联部部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

10、生活部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

11、心里信息部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

12、勤工助学部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

13、语言文字部部长1人,副部长2人,考评主任1人。

选举要求:

1、全校学生,热爱学生会工作;

2、有高度责任感,真正践行做有责任感的永职人。

3、敢做、敢当、敢管的。

4、有一定的组织才能,能起到模范带头作用的优先;

5、能独立完成学校交办的各项工作任务;

6、有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力;

7、有开拓精神,能创造性地开展工作;

预祝xx年永州职院本部院学生会演讲成功!

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换届选举策划案大全

策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划,以下是我为你整理的换届选举策划案,希望大家喜欢!

换届选举策划案(一)

第 3页共 11页

一.换届背景

为保障数学与信息科学学院宿舍党员工作站的连续性,培养一批高素质、高水平的党员工作站干事、干部,更好的贯彻落实学院的指示精神,有效地发挥学生党组织的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用,进一步促进我院学生生活园区党建工作的开展,本着“公平、公正、公开”的原则,学生宿舍党员工作站决定进行新一届换届选举工作。

二.换届目的:

1、选举培养一批新的干事、干部,使其有足够高素质的后备力量,为数学与信息科学学院学生宿舍党员工做站的发展打下基础。

2、为学生宿舍党员工作站注入新的血液,实现工作站干部干事的新老交替,培养和壮大工作站队伍,保证工作站的连续性。

3、通过这次换届,工作站成员能够更加了解自己的工作性质,也使广大同学关注我院党员工作站的工作与发展,全面提高学生党员素质。

三、活动名称:

数学与信息科学学院学生宿舍党员工作站换届策划书

四、主办单位:

数学与信息科学学院学生宿舍党员工作站

五、活动时间:

2011年10月27日

六、活动地点:

数学与信息科学学院系办二楼

七、活动对象:

数学与信息科学学院10级、11级全体在校学生八、岗位设置:

副站长:两名

秘书处:处长:一名干事:四名宣传部:部长:一名干事:四名督察部:部长:一名干事:四名服务部:处长:一名干事:四名工作组:组长:三名干事:九名

九、竞选条件:

(一)我院注册在校生。

第 4页共 11页

(二)身体健康,有较高的政治觉悟,良好的品行和较强的工作能力,善于团结同学,有服务同学、敬业奉献和实干苦干的精神。

(三)思想端正、作风正派,勇于开展批评与自我批评,在校期间没受到过校纪处分,思想要求进步,积极向团组织、党组织靠拢。。(四)热爱学生宿舍党员工作站,具有较强的责任感和较高的工作热情。(五)副站长必须是正式党员。

十:活动流程

(一)前期准备(宣传部负责)

1、宣传:换届方案确定后告知学院领导及辅导员、各部门部长、各班班委关于此次换届竞选的具体流程,并将此次活动具体事宜公布于数信学院网站上(主要由宣传部负责此次宣传工作)

2、报名:统一发放报名表,由各班班长收集报名报交予学生宿舍党员工作站(秘书处负责统计、整理)

3、邀请:邀请参加此次换届竞选的院领导及辅导员、党员工作站干部。

(二)中期活动

(如报名参加竞选的人数过多,可将竞选干部与干事分两天分别进行竞选面试)①会前准备工作

A、服务部提前1小时进行竞选会场布置

B、主持人及工作站内部人员提前30分钟到场准备 C、参加此次竞选的评委及学生提前15分钟到场准备②会议流程 A、主持人开场白

B、院领导、辅导员或宿舍党员工作站干部致词 C、主持人宣布竞选面试演讲开始。

D、各候选人依次进行竞选演讲面试,每人时间5分钟以内(包括现场人员的提问)。

E、各评委评分。

G、主持人总结宣布换届竞选结束(最终结果在统一讨论后在一周内公布),工作人员留下清理现场

(三)后期工作

(1)将竞选结果公布于系办。

(2)宣传部将此次换届选举的照片及新闻稿公布于学院网络。

(3)各部门做好部门的工作交接完成新老委员的工作交接。,新的一届工作站成立后,上届干事、干部应把工作中的经验教训、好制度、好传统和好的工作方法告诉新干事、干部,并在实际工作中给予支持和帮助。如果有遗留问题需要处理,可由新的干部和上届干部共同研究,最后由新的一届干部做出决定,进行处理。

十一、附件:

附件1:学生宿舍党员工作站换届竞选报名人员统计表。

附件2:学生宿舍党员工作站换届竞选演讲评判表及评判细节。附件3:学生宿舍党员工作站换届竞选活动人员安排表附件4:学生宿舍党员工作站各部门职能及权利与义务

换届选举策划案(二)

一、活动目的:

1、为了让文化采风协会的管理更加的有条理,让一些同学的能力得到更大的拓展.

2、为了强化社团的实力,保持社团事务鲜活和进取精神,干事可以继续留任或退出,可以选择竞选更高层次的职位。

3、换届选举使学生干部有更多的自**,能够更好的培养干事的能力,发挥他们的潜能。

二、活动名称:文化采风协会换届选举三、活动主题:文化采风管理人员流动变化四、活动时间:2011年4月21日晚上九点五、活动地点:校本部f10六、活动形式及内容:

1、由文化采风协会副会长主持,各个部长审核,监督.活动开始

2、每个想竞选部长的部员上台演说,说明自己在过去近一年的时

间里面得到了什么,并且作为部长的话应该会去做什么,为以后在文化采风工作以及发展述说蓝图 3、由部长提出相关问题考核竞选人员

4、最后由部长们以及社长副社长讨论得出竞选出来的部长以及

部长.

内容备注:

1、待选职位:协会正会长、副会长、组织、策划、外联、宣传、信息采集、办公

2、报名:欲竞选的同学向各位部长报名。报名条件:是文化采风社团成员。责任心强,有高度的为同学服务的热情,在同学中有一定的群众基础和威信。

七、活动主办单位:文化采风协会八、活动对象:文化采风竞选部长人员:九、实施步骤:

1、准备阶段(4月 14日- 4月21日) 2、实施阶段( 4月21日21:00点- 4月

21日22:00点)

3、总结阶段( 4月21日- 5月11日)

十、活动组织人员安排:主持人:顿博伟

竞选评委:各个部门部长竞选人:10级文化采风成员干事

文化采风协会

换届选举策划案(三)

一、活动名称:

未来企业家协会换届

二、活动主题:

新的主人,新的开始

三、活动背景

一年的时间过去了,协会面临换届。一年下来,干事在工作中不断得到锻炼,积累了不少的经验,以此同时,协会外的很多人通过参与协会活动,也对协会有了一定的了解。在协会换届时候,我们需要补充新的能源,注入新的活力。

四、活动目的与意义

为了更好地落实协会换届工作,挑选出优秀的接班人出任协会理事会及各职能部门的位置,不断为协会补充新生力量,使协会继续向前大步前进。现制订此换届策划书,以求换届工作能够依规顺利完成。

五、参与对象

华中农业大学全体学生

六、活动时间

2011年5月8日——2011年5月29日

七、活动地点

八、前期准备

(一)前期宣传

Ⅰ、时间:

2011年5月9日至5月16日

Ⅱ、责任部门:

宣传部

Ⅲ、内容:

1、在5月7号之前做好宣传需要的海报,以及报名表格。

2、在网络平台上发布换届消息。

3、安排好摆点宣传报名事宜。

(二)活动准备

Ⅰ、时间:

2011年5月8日前准备完毕。

Ⅲ、内容

1、面试官的选出,由原部长级以上人员担任

2、场地申请准备:由活动部负责申请教室、活动室

3、人员通知:由秘书处负责通知所有的面试报名人员

4、根据交报名表顺序给参加面试人员编号(倪丽兰负责)

Ⅳ、注意事项

1、确保地点可以准时正常使用

2、面试时间的现场控制

九、活动流程

(一)现场面试环节

Ⅰ、时间

5月18日8:00—22:00

Ⅱ、地点

社联活动室一、二

Ⅲ、注意事项:

1、时间控制,每个面试者不超过10分钟

2、我们提的问题最起码自己要有答案,而且是好的答案

3、不要抢问

4、提问最好循序渐进,不要零散地想到什么问什么

5、人手一份评分表,每一个面试者到位后,记下他的名字,经过第一轮问答后用简短的语句写下对他的评价(如文静、活泼等等)

6、面试时间通知拉开梯度,避免等太久

(二)无领导小组环节

Ⅰ、时间

5月21日8:00—17:00

Ⅱ、地点

社联活动室一、二

Ⅲ、面试流程

1、分组方式:4~6名一组,男女组合(根据第一轮面试后对面试者的观察来分组,每组由各种性格的人组成)

2、共4组,每组分别由2~3个委员观察,委员之间可以轮流换组

3、 5分钟审题思考+2*n分钟立场陈述+15分钟讨论+5分钟小组观点陈诉(可根据人数微调时间)

4、观察可以从以下几个方面进行:

——每个人提出了哪些观点?

——当别人的观点与自己的观点不符时是怎样处理的?

——被评价者是怎样说服别人接受自己的观点的?

——被评价者是怎样处理与他人的关系的?是否善于赢得他人的支持?

——是否善于倾听别人的意见,是否一味只顾自己讲或常常打断别人的讲话?

——每个人在陈述自己的观点时语言组织得如何?语调、语速及手势是否得体?

综合分析20分:

思路清晰;善于抓住问题的关键;分析问题深入全面;能有效、准确地把握和综合别人的观点。

组织协调20分:

在讨论中能够求同存异;能够引导小组讨论方向、把握小组讨论进程、恰当的引导小组做好任务之间衔接以及各个程序之间的转换;能够设法平息成员间的争议,推动小组形成一致的意见。

人际沟通20分:

能够耐心倾听;理解他人的情绪和观点;有策略地与他人沟通;态度和方式得体。

情绪稳定性20分:

面对压力和冲突时,能够沉着冷静、自我控制、积极应对。

言语表达15分:

能够清晰地表达自己的观点和思想;语言生动流畅,能够有效影响他人。

举止仪表5分:

穿着自然得体,言谈举止表现出良好的素养。

(三)情景面试

Ⅰ、时间

5月28日8:00—17:00

Ⅱ、地点

三教某教室

Ⅲ、流程

1、5月15日向晋级人员分派题目,一周时间准备,面试人员于5月27日晚10点前向倪丽兰汇报题目完成情况,倪丽兰向其他部门反馈。

2、所有题目均为开放性的,面试人员可以通过各种途径学习,但面试官需注意辨别是否为抄袭。参加面试人员可以向现任部长索要相关协会资料,若部长处没有,请部长向其他部门索取并交给面试人员,请勿推卸。所有索要情况,请如实登记,并于5月27日交给倪丽兰汇总。

3、面试同一部门的为一组,抽签决定顺序。

关于演讲与口才协会的招新换届策划书怎么写

一、纳新背景:为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统,普及辩论知识,培养下一届新的演讲辩论精英,法学院演讲辩论协会(一下简称辩协)定于2010年10月10日进行纳新活动。二、纳新主要对象:沈阳师范大学法学院2010届全体新生三、纳新人数:···人四、纳新时间:

2010年

10月10日五、纳新进程:

纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。纳新前一天召开09级全体会议,分配纳新当天的工作,明确责任。纳新后一周内公布纳新结果。六、纳新方式:

1、纳新前一星期,各班上报纳新报名人员名单。2、将报名人随机分组,安排好纳新当天的辩论题目。3、纳新当天以模拟辩论的形式,四人为一组,现场提前十分钟拿到辩题。4、模拟辩论流程为:每人阐述自己的观点一分钟,每组自由辩论四分钟。5、每组结束,评为进行简单的点评,对辩论的方法做初步的指导。6、评分为投票制,共五位评为。7、确定人员。七、纳新要求:

1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。2、要求对辩论有一定了解,并有高昂的热···················································参考自:172校园活动网

http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/原文地址:

http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/shetuan/2010/0908/4269.html

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